de en ru it fr

АДВОКАТ ПО ТРУДОВОМУ ПРАВУ В ЦЮРИХЕ

По сравнению с другими европейскими странами, трудовое право Швейцарии очень либерально, что, с одной стороны, означает наличие большой свободы действий, а с другой – наличие единых обязательных норм. Независимо от того, являетесь ли Вы сотрудником или работодателем, трудовое право затрагивает обе стороны и в большом количестве случаев также может иметь жизненно важное значение. Чтобы избежать возникновения конфликтных ситуаций с самого начала, наше адвокатское бюро в Цюрихе предоставляет юридические консультации уже при составлении индивидуального трудового договора, учитывающего интересы обеих сторон. Консультирование и представление интересов, как работодателей, так и работников, по всем вопросам частного и публичного трудового права.

Успех предприятия в значительной степени зависит от ее сотрудников, поэтому глубокие знания трудового права важны для каждого работодателя. Соответствующей предметной областью может быть, например, трудовая деятельность по найму, то есть отношения между работодателем и работником и общая охрана труда. Вопросы могут возникнуть как в рамках существующих трудовых отношений, так и в рамках увольнения или расторжения трудовых отношений. Также может возникнуть неопределённость относительно возможных рекомендаций с прежнего места работы, нетрудоспособности, а также относительно отпуска или заработной платы. Спектр трудового права широк, обстоятельства часто неясны – это может привести к возникновению споров.

При возникновении конфликтов в трудовых отношениях, в соответствии с нашей философией компании мы стараемся найти взаимоприемлемое решение, при этом интересы наших клиентов стоят на первом плане. Обращение в суд будет рассматриваться только после того, как исчерпаны все возможности внесудебного урегулирования.

Если, несмотря на все усилия, не удается найти целесообразного взаимоприемлемого решения, мы компетентно защищаем права наших клиентов в суде и сопровождаем их на протяжении всего процесса. Наше адвокатское бюро в Цюрихе представляет интересы работодателей, а также работников во всех швейцарских судах в спорах, касающихся трудового права.